Dies ist die Beta-Version des neuen Südwestfalen Standortportals 🚀, noch nicht fehlerfrei, aber bald. Lob und Kritik gerne an marketing@suedwestfalen.com 🌸

Attraktive Arbeitgeber in der Region

Dienstleistungen




Attraktive Arbeitgeber in Südwestfalen


AMOVA GmbH




AMOVA GmbH
Wiesenstraße 30
57271 Hilchenbach

Mehr über uns


ARBEITGEBER AUF
EINEN BLICK




Seit 1871

120 Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter

Hilchenbach


ZEIT, DASS SICH ETWAS BEWEGT!

AMOVA sorgt für Bewegung.

AMOVA ist ein international tätiges Unternehmen und steht für innovative Intralogistikkonzepte. Wir entwickeln maßgeschneiderte, voll automatisierte Lager-, Transport- und Verpackungslösungen für die Stahl- und NE-Metallindustrie, für Luftfrachtterminals und Containerhäfen. Wir gehören zur SMS group, die mit rund 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit einen Umsatz von über 3 Mrd. EUR erwirtschaftet. Alleineigentümer der Holding SMS GmbH ist die Familie Weiss Stiftung. Die leistungsorientierte Unternehmenskultur eines starken Familienunternehmens und die globale Präsenz sind gute Gründe, die Zukunft mit uns zu gestalten.

AMOVA – Gemeinsam neue Wege gehen!

Durch die Zugehörigkeit zur weltweit tätigen SMS group eröffnet Ihnen AMOVA eine Vielzahl bester beruflicher Perspektiven. Ein familiäres und freundliches Betriebsklima steht bei uns im Vordergrund. Werden Sie Teil unseres motivierten und engagierten Teams und informieren Sie sich jetzt über unsere Stellenangebote!

AMOVA überzeugt

Flexible Arbeitszeitmodelle
Um die Koordination von Alltag und Beruf optimal gestalten zu können, bieten wir Ihnen die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung. Zudem werden Lebensarbeitszeitkonten angeboten, mit denen Sie - unter Beachtung der betrieblichen Erfordernisse - Ihre persönliche Lebensarbeitszeitplanung gestalten können.

Altersvorsorge
Alle Mitarbeiter haben Anspruch auf den Abschluss eines Vertrages über Altersvorsorgewirksame Leistungen, welchen AMOVA monatlich mit einem festen Betrag unterstützt.

Tarifvertrag
Unsere Tarifzugehörigkeit gewährleistet eine faire Vergütung.

Betriebsrestaurant
Wir legen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter! Wir betreiben am Standort ein Betriebsrestaurant, das unseren Mitarbeitern ein ausgewogenes und vielfältiges Angebot an Frühstück und Mittagstisch zu günstigen Konditionen anbietet.
 
Betriebstankstelle
Einen weiteren Vorteil bietet die Betriebstankstelle, an der alle Mitarbeiter vergünstigt Ihre Fahrzeuge tanken können.

Gesundheitsmaßnahmen
Zur Wahrung und Förderung der Mitarbeitergesundheit werden diverse Maßnahmen angeboten bzw. finanziell unterstützt:
     - Business Bike Fahrradleasing/E-Bike Leasing 
     - Krankenzusatzversicherung
     - Krankentagegeldversicherung
     - Grippeschutzimpfungen
     - Obstkorb

Weiterbildungen

Ihre fachliche und persönliche Entwicklung unterstützen wir durch eine zielorientierte Personalentwicklung. Das heißt, dass Sie individuell die Möglichkeit haben sich bestimmte Fähigkeiten anzueignen oder Ihre berufliche Kompetenz zu erweitern.

Im Rahmen der SMS Akademie können unsere Mitarbeiter an vielfältigen Seminaren und Workshops teilnehmen. Neben Sprachkursen werden Veranstaltungen zu technischen Themen bis hin zur sozialen Kompetenz angeboten.

Mitarbeiterrabatte
Für Mitarbeiter der SMS group gibt es je nach Region und Standort Sonderaktionen bei Kaufhäusern oder Rabatte beim Kauf von Theater- oder Musicaltickets sowie Job-Tickets im ÖPNV. Darüber hinaus werden Dauerrabattaktionen bei Kooperationspartnern angeboten.

Mitarbeiter Events
Regelmäßig finden verschiedene Mitarbeiter Events wie z. B. Weihnachtsfeiern, Sommerfeste oder Fußballcups statt. Zudem nimmt die AMOVA jährlich am Siegerländer-AOK-Firmenlauf teil und erreicht dabei im Team viele Erfolge.


Haben wir Sie überzeugt? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter www.amova.eu!


Ihre Ansprechpartner:in:

Marleen Schäffer

Human Resources
TEL 02733 29/3605
E-MAIL jobs@amova.eu

Stephanie Adler

Manager Human Resources
TEL 02733/29-3617
E-MAIL jobs@amova.eu





Benefits & Arbeitgeberleistungen


AMOVA GmbH




Essenszulagen

Mitarbeiterbeteiligung

Weiterbildung

Kantine/Bistro

flexible Arbeitszeit

gute Verkehrsanbindung

Tarifvertrag

Gesundheitsmaßnahmen

Mitarbeiterrabatte

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebsrat

Homeoffice

Job-Bike

Fort- und Weiterbildung

Mitarbeiterparkplätze

Mitarbeiterevents

13. Gehalt

Benefits & Arbeitgeberleistungen


WAS DIESEN ARBEITGEBER
AUSZEICHNET









Warum sind Sie nicht dabei?

Nun, das ist schnell erklärt – und schnell geändert!

Hier werden Arbeitgeber In besonderer Art und Weise präsentiert, die sich auch in engagierter Art und Weise für die Region einsetzen: Durch eine Mitgliedschaft im Verein „Wirtschaft für Südwestfalen e.V“, der das Regionalmarketing für Südwestfalen trägt. Weitere Infos zum Verein finden Sie hier.

SPRECHEN
Sie uns an!

Christopher Schwermer, Regionalmarketing

Unternehmensbetreuung


Christopher Schwermer

Unternehmensbetreuung


Maria Arens

02761 835 11 09

m.arens@suedwestfalen.com

Regionalmarketing Südwestfalen – Warum?

Ist Südwestfalen stark, sind Sie es auch. Zeit also, zusammenzustehen und Stärken zu bündeln – und das aus guten Gründen…

Marie Ting, Regionalmarketing Managerin, erklärt Ihnen im nachstehenden Video die Hintergründe und Zielsetzungen des gemeinsamen Ansatzes.

Weitere Informationen zum Verein Wirtschaft für Südwestfalen finden Sie hier.