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Job der Woche: MENNEKES Elektrotechnik GmbH & Co. KG

 

Hardwareentwickler (m/w/d) für Schaltungstechnik und Sensorik

Hier ist Ihre Kompetenz gefragt:

  • Systemintegration für elektronische Komponenten von der Anforderungsanalyse bis zur Serienreife im Automotive Umfeld
  • Erstellen von Anforderungs-Spezifikationen von Elektronik Komponenten zur Integration in Automotive Komponenten
  • Auswahl und Anbindung der Systemkomponenten
  • EMV-gerechte Auslegung/Bewertung von Leiterplatten-Layouts
  • Bewertung der Umsetzung unter Berücksichtigung von Technik, Qualität und Kosten
  • Initiierung und Durchführung von bauteilspezifischen Prüfungen
  • Erstellung der technischen Dokumentation und Nachweisführung der umgesetzten Anforderungen nach ASPICE
  • Mitarbeit im Produktentstehungsprozess (PEP) bei der technischen und projektspezifischen Abstimmung mit Kunden

Das steckt in Ihnen:

  • Abgeschlossenes Studium oder Techniker im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Bis zu 3 Jahre praktische Erfahrung im Fachbereich Elektrotechnik
  • Erfahrung in Entwicklungsprozessen nach ASPICE ist ein Plus
  • Gute Kenntnisse in der analogen und digitalen Schaltungstechnik sowie im EMV-gerechten Design
  • Erfahrungen mit Temperatur Sensorik ist ein Plus
  • Praktische Erfahrung in der Hardwareentwicklung
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen:

  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung (z.B. mobiles Arbeiten) in einem innovativen, stark wachsenden Familienunternehmen, welches Tradition und Moderne miteinander verbindet
  • Vertrauensvolles, familiäres Miteinander und Freiraum für Ihre Ideen; es ist ausdrücklich erwünscht, dass Sie sich aktiv einbringen
  • Attraktive Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen (z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld) sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Weiterbildungs- und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältige betriebliche Maßnahmen zum Gesundheitsmanagement (z.B. Vorträge, Aktionstage, Bikeleasing, kostenloses Wasser)
  • Eine positive Willkommenskultur und umfassende Einarbeitung
  • Moderne Büros und Betriebsarbeitsplätze mit ergonomischer Arbeitsplatzausstattung

 

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