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Job der Woche: Lokale Aktionsgruppe Lippe-Möhnesee e.V.
Mitarbeiter/in (m/w/d) im Regionalmanagement
Ihre Aufgabenbereiche:
- Beratung und Unterstützung von ProjektträgerInnen bei der Entwicklung, Beantragung und Umsetzung von Projekten
- Unterstützung und Beratung der Lokalen Aktionsgruppe und der Geschäftsführung
- Mitarbeit in der Geschäftsstelle der Lokalen Aktionsgruppe (u.a. Mitarbeit bei der
Vorbereitung, Durchführung und Moderation von Sitzungen der Vereinsorgane) - Einbringung von Impulsen für Projekte
- Mitarbeit bei der Evaluierung und dem Monitoring der Umsetzung der RegionalenEntwicklungsstrategie
- Vernetzung relevanter AkteurInnen sowie Austausch mit anderen LEADER-Regionen undFach- und Förderstellen (Bezirksregierung, Land, Bund und EU)
- Mitarbeit in der Öffentlichkeits- und Pressearbeit (u.a. Vorbereitung vonPressemitteilungen, Betreuung des Internetauftritts und der Social-Media-Aktivitäten) sowie Übernahme von repräsentativen Aufgabe
Fachliche Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium vorzugsweise aus den Bereichen Geografie, Stadt- und Raumplanung (Regionalplanung) sowie der Geistes- oder Gesellschaftswissenschaften
- Erste Erfahrungen in Projektentwicklung, Projektmanagement und Fördermittelberatung
- Ausgeprägte Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, kommunikatives Geschick, planerische und organisatorische Fähigkeiten
- Eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten
- Möglichst gute Kenntnisse der Region
- Kenntnisse im Verwaltungs-, Vergabe- und Förderrecht sind wünschenswert
- Sehr guter und sicherer Umgang mit dem PC und der gängigen Software (Office, Bildbearbeitung, CMS), Erfahrung in der Pflege von Webseiten und Social-Media-Kanälen ist wünschenswert
- Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, den privaten PKW gegen eine entsprechende Entschädigung für dienstliche Zwecke zu nutzen
Unser Angebot:
- Wir bieten Ihnen ein interessantes, vielfältiges und anspruchsvolles Arbeitsumfeld
- Es besteht die Möglichkeit, kreativ und eigenständig sowie in Kooperation mit den AkteurInnen vor Ort tätig zu werden, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (TV-L).
- Die Stelle ist bis zum 30.6.2028 befristet mit der Option auf Verlängerung
- Der Arbeitsort ist Lippetal
- flexible Homeoffice-Lösungen sind möglich
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